Quasi il 40% dei dipendenti pubblici ha un’età compresa tra i 50 e i 59 anni, mentre solo il 5% ha meno di 30 anni. Questi i dati emersi dall’ultimo rapporto ARAN aggiornato a febbraio 2024. Servono bandi snelli, formazione continua e tecnologie avanzate per creare una pubblica amministrazione “aumentata” che risponda alle esigenze delle nuove generazioni.

Dati che fanno riflettere e su cui la professoressa Elena Zuffada, docente di Management delle Amministrazioni Pubbliche della facoltà di Economia e Giurisprudenza dell’Università Cattolica ha stimolato i propri studenti attraverso il progetto Employer Branding: il lavoro pubblico visto dai giovani, i cui risultati finali verranno presentati durante un evento che si terrà nella sala Piana del Campus di Piacenza il 12 maggio a partire dalle ore 14.30. 

«Accrescere l'attrattività del lavoro pubblico rappresenta una sfida cruciale per garantire il ricambio generazionale, valorizzare il talento e costruire un sistema pubblico efficiente e innovativo, capace di rispondere alle esigenze di una società in continua evoluzione» afferma la professoressa Elena Zuffada, docente di Management delle Amministrazioni Pubbliche della facoltà di Economia e Giurisprudenza dell’Università Cattolica, nell’introdurre l’evento che si terrà il 12 maggio   per la presentazione del progetto Employer Branding: il lavoro pubblico visto dai giovani.

«L’iniziativa ha coinvolto gli studenti del corso di Management delle amministrazioni pubbliche in un laboratorio partecipativo realizzato per comprendere le aspettative dei giovani, per approfondire la conoscenza delle opportunità lavorative nel settore pubblico, contrastando pregiudizi e stereotipi al riguardo» prosegue la professoressa, che conclude: «Con la presenza di importanti manager pubblici, la tavola rotonda è un’interessante occasione per promuovere un dialogo aperto tra istituzioni, esperti e nuove generazioni ed illustrare le strategie di attrazione e valorizzazione del talento poste in essere da alcune tra le amministrazioni più innovative sul territorio nazionale».

Nella foto, Elena Zuffada.

Dopo i saluti del preside di facoltà Marco Allena e del sindaco di Piacenza Katia Tarasconi, sarà la professoressa Zuffada ad introdurre il laboratorio sul lavoro pubblico realizzato con  gli studenti del suo corso, per poi lasciare spazio a due sessioni di lavoro: la prima, coordinata dal giornalista di Italia Oggi Francesco Cerisano , dal titolo Lavorare per il sistema Paese: fabbisogni di competenze e strategie di Employer Branding, che vedrà gli interventi di Luca Canessa, Direttore generale Comune di Piacenza, Francesco Raphael Frieri, Direttore generale Risorse, Europa, Innovazione e istituzioni, Regione E.R. e di Michele Bertola, Direttore generale Comune di Monza e presidente ANDIGEL.

Il lavoro pubblico visto dai giovani il titolo della seconda sessione di lavoro, che vedrà la presentazione dei risultati del laboratorio sul lavoro pubblico realizzato dagli studenti, che sarà valutato da Claudio Forghieri, giornalista ed esperto di comunicazione e transizione digitale, Sebastiano GrandiI, docente di Marketing dell’Università Cattolica e Margherita Rinaldi, giornalista, coordinatrice PA social regione Marche.

Pubblicato il 10 maggio 2025

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Metti un’intera mattinata a comunicare a telefonino spento. Muto anche l’I-pad e il pc. Nessuno schermo attivo, solo mente, cuore ed emozioni. Lo hanno voluto loro, i giovani, più di duecento fra studenti e studentesse che si sono dati appuntamento venerdì 16 maggio nel cortile di San Sepolcro per parlarsi, ascoltarsi, scambiare opinioni, giocare, insomma per cercare di conoscersi “sfidando” le emozioni dell’impatto vis à vis. Sarà il momento conclusivo di quattro mesi di riflessioni condivise a scuola su criticità e utilità della web comunication in nove classi piacentine (Istituti Isii Marconi, Cassinari-Tramello, Romagnosi-Casali) con il progetto di educazione digitale “Connessioni oltre gli sche(r)mi” ideato e realizzato da Fondazione La Ricerca con il finanziamento della Fondazione di Piacenza e Vigevano.

Una mattinata per trovare alternative allo schermo
Sarà una mattinata "per giocare e trovare insieme alternative allo schermo", convinti – come deducono gli educatori-La Ricerca che hanno seguito e coordinato i confronti in classe – che “il digitale ha un grande impatto sulle nostre vite, sulle modalità di stare insieme, condiziona le relazioni, le complica con l’illusione di facilitarle”. La mattina in cui verrà raccontato quanto vissuto nei laboratori esperienziali del progetto sarà proprio il passaggio dalle parole ai fatti: “Tre ore, dalle 9 a mezzogiorno, lontani dagli schermi: vediamo che succede”, lancia il sasso il referente dell’operazione a schermi spenti, lo psicoterapeuta Carlo Grassi, di Fondazione La Ricerca. “Dal loro punto di vista - anticipa - punti critici sulla comunicazione digitale ne sono già emersi, spingendosi al futuro imminente che comporterà l’inevitabile rapporto che si sta creando fra l’Uomo e l’Intelligenza Artificiale: come potersi relazionare se manca il calore umano?”. Ma soprattutto è emerso un gran bisogno di contatto umano e di senso di appartenenza: “Ragazzi e ragazze hanno apprezzato l’essere stati coinvolti in un percorso in cui hanno potuto stare insieme, la forza dell’attenzione reciproca, l’occasione di viversi, cioè di misurare se stessi nel confronto con gli altri compagni di classe a un livello più intimo e informale oltre l’ordinaria convivenza scolastica”. Unica eccezione della mattinata, ma a fine mattinata, intorno alle 11,30: la diretta di Pc Radio Cult, on air sulle piattaforme streaming online e sui social, dove i ragazzi potranno raccontarsi in diretta.

Il contributo della Fondazione Piacenza e Vigevano
Fondazione di Piacenza e Vigevano sarà presente: “Siamo particolarmente lieti - sottolinea il presidente Roberto Reggi - di prendere parte alla conclusione di questo percorso educativo realizzato dalla Ricerca, una realtà che svolge un ruolo cruciale nell’ambito della tutela e dell’educazione dei giovani sul nostro territorio, mettendo a valore le straordinarie competenze delle sue educatrici e dei suoi educatori, per anni impegnati nel fronteggiare la piaga terribile delle dipendenze. Oggi La Ricerca agisce su più fronti, nella direzione di prevenire il disagio e di contrastare la povertà educativa, costruendo reti fra i soggetti educanti e promuovendo il protagonismo giovanile. Ne è un bell’esempio questo progetto, che affronta una condizione in continua espansione, quale l’influenza delle tecnologie digitali sulla vita e le relazioni fra le persone, senza giudizi o risposte preconfezionate, ma sollecitando dal basso, la riflessione, la sperimentazione di possibili alternative, l’acquisizione di una maggiore consapevolezza nelle giovani generazioni”.

Pubblicato il 10 maggio 2025

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È mancata di recente a 93 anni Carla Molinaroli. È stata figura di riferimento dello Scoutismo piacentino e in particolare della sezione locale dell’AGI Associazione Guide Italiane, femminile, nata a livello nazionale nel 1943. Nel 1974 dall’unificazione dell’ASCI (Associazione Scout Cattolici Italiani), maschile, e l’AGI è nata l’Agesci Associazione Guide e Scouts Cattolici Italiani.Grazie ai suoi meriti nel corso degli anni Carla Molinaroli aveva ottenuto incarichi di prestigio fino a diventare commissaria nazionale della Branca Coccinelle.

“Era un vulcano”

Ben presto a Piacenza si era creato un gruppo di ragazze unite da solida amicizia che dura tuttora. Alcune di loro Matilde Astrua, Gabriella Cavalli e Paola Icardi la ricordano affettuosamente così: “è stata sempre per noi un punto fermo, una sicurezza per lo svolgimento delle nostre attività all’interno della Associazione ma soprattutto è stata una guida sicura e coinvolgente, un vulcano, un’amica sincera a cui appoggiarsi e a cui fare riferimento nei momenti di debolezza, di difficoltà o di crisi”. Un’amicizia nata più di 60 anni che non si è mai assopita. “Quando è stata a capo delle Coccinelle, ero la sua vice - ricorda Matilde Astrua -. Era molto attenta ai bisogni delle bambine, come fa una mamma”. “Anche dopo avere lasciato il movimento degli Scout siamo sempre rimaste in contatto - racconta Gabriella Cavalli -. Le siamo state vicine e la abbiamo aiutata fino all’ultimo quando è mancata. È stata per noi un riferimento di vita. La sua grande umanità, l’attenzione ai bisognosi ne facevano una persona che è stata un faro per tanti. Desideriamo salutarla come i Rover e le Scolte con fai “Buona strada””.
Tante le attività alle quali Carla Molinaroli si è dedicata. Negli anni ’60 nel Comune di Farini D’Olmo aveva ottenuto un terreno da utilizzare per lo svolgimento dei campi scuola nazionali. Si trattava campi di formazione dei capi delle branche: Coccinelle, Guide, Scolte alla cui partecipazione erano ammesse ragazze provenienti da ogni parte d'Italia.

Tutto partiva dalla fede

Come assistente sociale ha svolto la sua professione inizialmente a Milano, successivamente all’ospedale civile di Piacenza. Ha fatto parte di “Doce nos orare”, associazione con lo scopo di coltivare e di vivere la preghiera “come il credere, sperare e amare fondato sulla Parola di Dio e nutrito dai sacramenti”. “Carla ci ha insegnato a vivere la vera fede come lei stessa ha sempre vissuto, una fede incrollabile in Dio dalla quale ha attinto la forza che le ha consentito di trasmettere valori e realizzare al meglio tutto quello che si è sempre prefissata di fare”, sottolineano le amiche scout. Dopo la pensione si è dedicata a diverse attività di volontariato. Da ricordare l'apertura negli anni ’90 di un ambulatorio in collaborazione con il fratello medico Pietro per prestazioni mediche gratuite per i bisognosi all’Istituto Figlie di Gesù Buon Pastore in città, realtà nella quale gestiva anche un centro di aggregazione per le persone anziane.

G. A.

Nella foto, Carla Molinaroli (in piedi nella foto) a un campo dell’AGI a Mangiarrosto di Montereggio.

Pubblicato il 10 maggio 2025

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Il ciclo di escursioni di "Val Tidone Lentamente" offre un nuovo appuntamento sabato 10 maggio nel territorio comunale di Pianello  con la guida escursionistica ambientale AIGAE Giuseppe Noroni.
Attraverso un itinerario ad anello con partenza e arrivo dalla località Case Gazzoli, i partecipanti verranno condotti alla scoperta di piccoli oratori, preziose tracce nascoste tutte da valorizzare.
Il percorso, di circa 10 chilometri e adatto a tutti, si snoda tra i torrenti Chiarone e Tidone nel pregio delle semplici architetture rurali locali e nel suggestivo contorno primaverile delle colline valtidonesi, caratterizzato da vigneti e da ricca vegetazione dove, a passo lento, si potranno cogliere tutti i colori e gli odori che questa stagione può offrire.
A seguire, merenda per festeggiare la fine dei lavori di restauro dell'oratorio settecentesco dedicato alla Beata Vergine Addolorata (complesso ex Casa degli Orsi di Gazzoli) di Case Gazzoli: bene tutelato e identitario del luogo che sarà per l'eccezionale occasione aperto al pubblico e dove si potranno nuovamente vedere i colori del Settecento all'interno dell'edificio.

Come partecipare

Grazie alla collaborazione con "Progetto Vita" l'escursione sarà cardio-protetta.
Quota di partecipazione € 10 e comprende la completa organizzazione e la parte assicurativa. La quota comprende anche la merenda offerta dalla comunità di Case Gazzoli.
L'iscrizione obbligatoria deve pervenire entro venerdì 9 maggio e l'escursione si svolgerà con un numero limitato di partecipanti. Tutte le informazioni dettagliate si trovano sull'evento Facebook oppure contattando direttamente la guida escursionista ambientale AIGAE Giuseppe Noroni tramite i seguenti riferimenti: telefono 3297265227 (anche WhatsApp) oppure tramite email

Nella foto, l'oratorio di Case Gazzoli dedicato alla Beata Vergine dell'Addolorata.

Pubblicato l'8 maggio 2025

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